2024年浙江财经大学东方学院招聘工作人员公告

　　浙江财经大学东方学院是一所以经济、管理学科为主体，经、管、文、艺、法、理、工多学科协调发展的应用型本科院校，学院秉承“进德修业，与时偕行”的校训，遵循“立足浙江、依托母体、创新发展、塑造特色”的指导思想，坚持“以人为本、德才兼育、产教融合、开放协同”的办学理念，致力于建设成为经管特色鲜明的高水平应用技术型大学。

　　为适应学院发展需要，经学院研究决定面向社会公开招聘工作人员若干名，现将相关事项公告如下：

　　一、招聘岗位和条件

　　（一）需求计划

　　本次招聘需求为13个岗位共19人。岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表（附件1）。

　　（二）招聘对象

　　招聘对象范围不限，凡符合岗位条件者均可应聘。

　　普通高校应届毕业生及留学人员取得学历学位证书（含教育部留学服务中心国外学历学位认证书，香港、澳门特别行政区学历学位认证书，台湾地区学历学位认证书）的时限为2025年7月30日前。

　　（三）资格条件

　　应聘人员应符合下列条件：

　　1.遵纪守法，品行端正，政治坚定，拥护中国共产党的领导，有良好的社会公德和职业道德；

　　2.具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；

　　3.具备适应岗位要求的身心条件；

　　4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；

　　5.能在岗位用人时限内及时入职；

　　6.具备岗位所需要的其他条件。

　　对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。

　　对思想政治素质和道德品质的要求，将参考公务员录用考察的办法进行。

　　对身体条件的要求，本次招聘将采用公务员录用体检标准，委托指定的体检机构认定。

　　对工作经历的要求，按劳动（聘用）合同或我院认可的其他相关证明材料认定，时间按足年足月计算到报名截止时。

　　二、招聘办法和程序

　　（一）网上报名

　　符合招聘条件的报名人员在12月5日24:00前下载《浙江财经大学东方学院应聘登记表》（附件2）并将登记表和个人近期生活照、身份证、毕业证书、学位证书、党员证明、学生干部证明、获奖证书等电子材料发送到hr@zufedfc.edu.cn，邮件主题设为“招聘岗位名称+姓名”，书面材料原件、复印件在考试时审查备案。

　　补充说明：

　　1.尚未取得学历、学位证书（含学历学位认证书）的应届毕业生和留学归国人员，可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表（如就读学校尚未统一发放应届毕业生就业推荐表的，可开具相关证明材料代替）报名应聘。

　　2.应聘人员应聘简历是否投递成功请以收到回执邮件为准，鉴于应聘简历集中处理，回执可能会滞后，但若投递简历至招聘公告截止日后3个工作日仍未收到回执，请电话联系招聘老师。

　　（二）资格审查

　　学院人力资源部将汇总应聘材料并统一组织资格审查，电话通知资格审查通过人员参加考试考核并告知有关事项安排。

　　每人限报一个岗位，并在报名表中明确所应聘的岗位，否则将不能通过资格审查。

　　在通过资格审查后，不得变更申报岗位，请报名者考虑成熟后填报。

　　（三）考试及资格复审

　　1.笔试、面试

　　考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，笔试、面试分别按40%和60%计入总成绩。若总成绩相等，面试成绩高者入围下一环节。

　　2.资格复审

　　面试之前，将对入围人员进行现场资格复审。入围面试人员应携带身份证、最高学历学位证书（国内应届毕业生可提供学校核发的就业推荐表）、岗位条件相关的资格证书等材料原件及复印件1份，按指定时间、地点参加资格复审。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与应聘条件不相符的，不得参加面试。未参加资格复审的，视作放弃面试，资格复审未通过的，取消所有成绩。

　　笔试、资格复审及面试具体安排另行通知。

　　（四）公示、体检与考察

　　考试完毕，根据笔试40%、面试60%比例计算总成绩，各岗位总成绩从高到低（总成绩相同，面试成绩高者优先）按1：1比例确定体检、考察对象，并在网上公示5个工作日。公示结束后安排体检与考察，体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。

　　经公示、体检、考察均合格的人员，我院按规定办理入职手续。

　　三、其他

　　1.资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘者应对自己所填报资料的真实性负责。材料不实的，一经查证，一律取消考试或聘用资格，已入职的予以解除劳动合同。情节严重的，按照有关规定移交相关部门处理。

　　2.应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，我院研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据考试总成绩从高分到低分依次进行。

　　3.批准录用的已参加工作的人员必须在2025年2月25日前报到，应届毕业生必须在2025年7月30日前报到，如逾期不能报到将取消录用资格并追究相关责任。

　　4.录用人员与我院（第三方派遣公司）签订劳动合同，试用期6个月。

　　5.本次招聘有关信息将在指定网站公布：浙江财经大学东方学院人力资源部（https://rlzyb.zufedfc.edu.cn/）。招聘过程相关信息（资格审查结果、录用结果、递补信息等）一般仅在该网站公布，请应聘者自行留意。

　　四、监督与咨询

　　监督电话：0573-87571529（浙江财经大学东方学院纪监审办公室）

　　咨询电话：0573-87571148（浙江财经大学东方学院人力资源部范老师）

　　附件1：浙江财经大学东方学院2024年11月工作人员招聘岗位说明

　　附件2：浙江财经大学东方学院应聘登记表（工作人员）

　　人力资源部

　　2024年11月21日

　　原始标题：浙江财经大学东方学院招聘工作人员公告（2024年11月）

　　信息来源：https://rlzyb.zufedfc.edu.cn/info/1050/3454.htm