2023年衢州市衢江区事业单位招聘考试信息汇总 73名 4月20日起报名
《2023年衢州市衢江区事业单位招聘考试公告(73人)》已于2023年4月14日发布,为帮助考生了解考试详情,事业单位招聘网把2023年衢州市衢江区事业单位招聘信息进行了汇总供大家参考。
2023年衢州市衢江区事业单位招聘信息汇总 |
2023年衢州市衢江区事业单位招聘报名时间及方法 |
报名时间:2023年4月20日9:00—4月23日17:00 报名方式:网络报名 报名费:每人每科50元 报名注意事项: 报考人员上网注册个人信息后,选择单位和岗位进行报名,每位报考人员只限报考其中一个岗位,仅注册不报岗位,视为无效报名,逾期将不再受理注册及报名。 |
2023年衢州市衢江区事业单位招聘职位表下载 |
本次衢州衢江面向社会公开招聘是事业单位工作人员73名,具体招聘的单位、岗位、人数和条件详见2023年衢州市衢江区事业单位招聘职位表 |
2023年衢州市衢江区事业单位招聘报名条件及招考范围 |
(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,愿意履行事业单位工作人员的义务。 (二)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。 (三)年龄有关要求。年龄35周岁及以下为1987年4月23日后出生,其他以此类推。衢江区行政区域内现任村(社区)“两委”正职连续任职满2年报考面向优秀村社干部招聘岗位的,年龄要求放宽到40周岁及以下。 (四)学历及专业有关要求 1.在2023年4月23日前,已取得国家承认、符合岗位所需的学历学位证书。 暂未取得学历学位证书的下列情况,也可报考: (1)2023年普通高校应届毕业生可凭教育部学历证书电子注册备案表、就业推荐表报考,但须在2023年9月30日前取得学历学位证书,否则不予聘用; (2)在资格复审时,能够提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书的留学人员。 2.学历(位)及专业需为同一段学习经历。 3.第二学士学位生的学历证书能在学信网核验的,可以凭第二学士学位专业报考。不能以辅修专业报考。 4.衢江区行政区域内现任村(社区)“两委”正职连续任职满2年报考面向优秀村社干部招聘岗位的,学历要求放宽至高中(中专)。 (五)下列对象不得报考 1.现为衢江区事业单位在编的聘用人员,在2023年4月23日前,不能取得所在单位及其主管部门同意报考书面证明的; 2.公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员、现役军人、在普通高校就读的非2023年应届毕业生不能报考。在普通高校脱产就读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考; 3.未明确具体单位而统一招聘的岗位,待完成招聘程序后统一调配,不愿服从统一调配的; 4.按照岗位设置政策规定,对具有相应专业技术任职资格的人员,进入单位后应根据单位岗位空缺情况进行聘任,不愿高职低聘的; 5.不愿在衢江区服务5年以上的; 6.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,在各级公务员招考(事业单位招聘)中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。 (六)报考人员不得报考与招聘单位有《事业单位人事管理回避规定》所列回避情形的岗位。 (七)符合招聘岗位所需的其他资格条件,详见计划表。 本次招聘涉及的任职经历、工作经历(经验)、户籍、养老保险缴纳等时间,统一截止到2023年4月23日。在普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历(经验)。 |
2023年衢州市衢江区事业单位招聘考试时间安排 |
报名时间:2023年4月20日9:00—4月23日17:00 资格初审时间:2023年4月21日9:00-4月24日12:00 网上缴费时间:2023年4月24日12:00-4月26日17:00 领取准考证时间:初定于5月18日9:00-5月21日17:00 笔试时间:初定为2023年5月21日,上午9:00—11:30《综合应用能力》,下午14:00—15:30《职业能力倾向测验》 |
2023年衢州市衢江区事业单位招聘考试科目及考试内容 |
1、考试科目:《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》 2、考试内容: 笔试内容为《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》两门,每个科目满分均为100分。《综合应用能力》主要测查应考人员的阅读理解能力、归纳概括能力、逻辑思维能力、综合分析能力、解决问题能力和文字综合能力等。《职业能力倾向测验》主要测查应考人员从事事业单位工作的潜能。 3、考试时间:初定为2023年5月21日,上午9:00—11:30《综合应用能力》,下午14:00—15:30《职业能力倾向测验》 4、面试注意事项: “新闻采编、后期制作、网络与新媒体”的3个岗位以专业技能测试和结构化面试相结合的形式进行,由衢江区人力社保局会同衢江传媒集团组织实施。“新闻采编”岗位以现场新闻采访和文案策划等形式考察新闻采编能力;“后期制作”岗位以上机实操等形式考察视频后期制作能力;“网络与新媒体”岗位主要以模拟现场活动策划、直播间搭建、推文等形式考察网络与新媒体能力。其他招聘岗位以结构化面试形式进行,由衢江区人力社保局统一组织。面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不得列为体检对象。 |
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