2022年云浮市郁南县机关事业单位选聘紧缺人才公告

　　2022年11月19日讯：云浮市郁南县位于广东省西部，东接云安县，南邻罗定，西界广西苍梧县、岑溪，北与封开、德庆两县隔江相望。县城都城镇沿西江而建，东距省城广州290多公里，高铁直达广州仅需1.5小时。2021年底，全县通车公路里程2061.748公里，是“全国绿化模范县”、“中国生态旅游大县”、“广东省绿色名县”，享有“中国无核黄皮之乡”、“中国最大干电池生产基地”、“全国农业标准化示范县”等美誉，是一个宜居之城。

　　目前我县正积极实施人才强县战略，大力推动省委、市委各类人才政策落到实处，着力搭建平台、创新机制、保障服务，积极营造人才发展良好环境。

　　为进一步优化全县机关事业单位人才队伍结构，不断增强发展新动能，2022年我县面向社会公开选聘机关事业单位紧缺人才20名(具体岗位需求表见附件1)，现将有关事项公告如下：

　　一、选聘对象及条件

　　(一)选聘对象

　　具有全日制普通高等教育硕士研究生及以上学历学位人员，或具有副高级专业技术职称及以上职称人员。其中，硕士研究生及以上学历学位人才，其全日制教育本科阶段毕业院校须属于《优秀大学毕业生高校目录》(详见附件2)范围。

　　现已在云浮市内党政机关、事业单位、人民团体和群众团体中有正式编制人员不纳入此次人才选聘范围。

　　(二)资格条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好政治素质和道德品行，具有正常履行岗位职责的身体条件。

　　2.符合《事业单位公开招聘人员暂行规定》的基本条件。

　　3.硕士研究生年龄35周岁以下(即1986年12月16日以后出生)，博士研究生、高级职称人员年龄40周岁以下(即1981年12月16日以后出生)<正高级专业技术职称人才年龄可适当放宽>)。

　　4.2022年12月16日前需取得相关学历学位证书。

　　5.符合选聘岗位要求的其他条件。

　　6.有下列情况之一者，不得报名：在读的非应届普通高等院校学生、现役军人;因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;被开除中国共产党党籍的;近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;法律、法规规定不得聘用的其他情形。

　　二、选聘程序

　　选聘程序包括网络报名、资格审核、面试、体检、考察(政审)、公示、聘用等环节。

　　本次选聘人才按岗位类别进行报名。由县人力资源社会保障局会县委组织部、县委编办，在县纪委监委第一派驻纪检监察组、县纪委监委第二派驻纪检监察组的监督下，根据选聘岗位条件要求及报名人员上传提交的学历、专业、履历、受表彰奖励等材料进行综合审核后，每个选聘岗位按1：5比例筛选择优确定面试人选。面试人选达不到规定比例的，按实际报名符合岗位条件人数确定面试人选。

　　资格审核贯穿人才选聘工作的全过程，如在选聘过程中发现考生有违规违纪、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考职位条件等情况的，无论在哪个环节发现，均取消其应聘资格。

　　面试工作由县人力资源社会保障局会县委组织部、县委编办，在县纪委监委第一派驻纪检监察组、县纪委监委第二派驻纪检监察组的监督下，按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》等规定执行，统一命题，统一时间进行。面试时间、地点等具体事项另行通知。

　　体检、考察(政审)工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》实施。

　　因选聘人员体检、考察(政审)不合格，或拟聘人员放弃聘用，或拟聘人员公示结果影响聘用导致选聘岗位出现空缺的，可按面试成绩从高到低依次递补体检或考察(政审)人选。

　　当本次人才选聘出现岗位未招满时，对参加面试，成绩达到合格分数线但未被聘用的人员，可按照专业相近、人岗相适原则，推荐到其他选聘单位双向选择，服从调剂的，择优聘用。

　　云浮市以外地区的考生参加面试的，按有关规定报销往来交通和食宿费用。

　　三、政策待遇

　　(一)岗位性质。公益一类财政全额拨款事业单位编制人员。

　　(二)服务期限。按郁委人才〔2022〕3号文件要求，选聘人才首次签订合同服务年限为5年(其中试用期1年，拟聘人员如目前属于外市在编在职人员则不设试用期)。选聘人才的服务期至少5年，期间经批准可报考公务员。

　　(三)工资福利。除法定薪酬外，按年度，分5年发放生活补贴。其中，对选聘的博士研究生给予最高50万元生活补贴。

　　对选聘到我县工作的40岁以下博士、45岁以下博士后，除享受上述我县政策外，可分别向省财政申请给予每人20万元、30万元生活补贴。

　　其他类别补贴请通过电话进行政策咨询。

　　(四)住房保障。被聘用人才入职后可按相关标准申请入住人才公租房。

　　(五)配偶安置。被聘用的硕士研究生及以上学历学位人才或具有副高级专业技术职称及以上职称人才配偶愿意在我县就业的，由用人单位、县委组织部、县人社局等相关部门协调安排。

　　(六)解决子女就学。被聘用人才子女义务教育阶段在我县公办学校入学入托的，县委人才办出具证明自主择校，不受地域、户籍限制。

　　四、报名办法

　　(一)网络报名时间：

　　报名时间为2022年11月23日16：00至2022年12月16日16:00。报名人员应认真阅读本公告，把握各有关岗位的资格条件，确认符合条件后在本公告所规定的报名时间内登录：云浮市人事考试网上报名系统(https://ksy.yfrs.gov.cn/wsbm/index)报名,也可在云浮市郁南县人民政府门户网站(http://www.gdyunan.gov.cn/ynxrmzf/xwzx/gsgg/index.html)、云浮市郁南县人力资源和社会保障局网站(http://www.gdyunan.gov.cn/yfynrsj/gkmlpt/index)的相关链接报名。

　　(二)提交资料：

　　考生须按系统提示报名，并上传本人近期2寸正面证件电子照片(格式为*.JPG格式)、学历学位证书(含本科学历学位，应届生提供就业推荐表)、户口簿等相关材料扫描件。

　　(三)考生只能选择一个职位报名，报多个职位的，取消报名资格。

　　(四)考生须诚信报名，资格审核贯穿本次人才选聘工作全过程。凡提供虚假报名申请材料的，一经查实，一律取消选聘资格和享受优惠待遇。

　　政策咨询电话：0766-7599038，0766-7328163。

　　五、疫情防控要求

　　本次紧缺人才选聘工作在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，资格审核、面试疫情防控要求将在郁南县人民政府门户网中发布，或通过电子邮件、短信等方式通知。同时将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并发布相关信息。

　　点击下载>>>

　　附件1.2022年郁南县机关事业单位选聘紧缺人才岗位需求表.xls

　　附件2.优秀大学毕业生高校目录.doc

　　附件3.专业参考目录.xls

　　中共郁南县委人才工作领导小组办公室

　　2022年11月18日