2022年聊城冠县事业单位招聘报名条件及招考范围

　　2022年聊城冠县事业单位招聘报名条件及招考范围

　　《2022年聊城冠县事业单位招聘考试公告（150人）》已于2022年6月11日发布，本次聊城冠县公开招聘事业单位工作人员150名，报名条件及招考范围如下：

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律;

　　(三)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

　　(四)符合招聘岗位要求的专业或技能条件;

　　(五)年龄应为40周岁以下(1981年6月21日以后出生)，面向优秀农村(社区)党组织书记岗位年龄放宽至45周岁以下(1976年6月21日以后出生);

　　(六)具有国家承认的大专及以上学历，面向优秀农村(社区)党组织书记岗位放宽至高中、中专学历(含技工学校全日制毕业生);

　　(七)符合招聘岗位所需的其他资格条件。

　　取得高级工、预备技师职业资格的高级技校或技师学院全日制毕业生，分别按照全日制高职(大专)、本科毕业生应聘符合条件的岗位。

　　在读全日制普通高等院校非应届毕业生不能应聘，也不得以已取得的学历学位作为条件应聘;在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的不能应聘;通过不实信息获得招生录取资格的不能应聘;有违法犯罪记录及曾受过刑事处罚和曾被开除公职的不能应聘;受党纪、政纪处分，处分期未满的不能应聘;因涉嫌违法违纪，正在接受审查的不能应聘;冠县机关事业单位在职在编(含备案制)人员不能应聘;已签订合同(协议)而单位不同意报考的不能应聘;现役军人及法律规定不得聘用的其他情形人员不能应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

　　根据国家和省有关规定，我省2012年(含)以前选聘的大学生村官、2016年(含)以前招募的“三支一扶”计划人员、2020年(含)以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目和山东项目人员等服务基层项目人员以及外省2020年(含)以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目山东生源人员，服务满2年且完成协议书(合同)规定的服务期限、考核合格的，可报考面向服务基层项目人员招聘岗位。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不得再次报考面向服务基层项目人员招聘岗位。

　　对暂未取得教师资格证的高校毕业生，根据人社部办公厅、教育部办公厅《关于做好2022年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(人社厅发[2022]21号)要求,对于在2021年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中受疫情影响考生(2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受疫情影响”栏标注为“是”)，可以参加教师招聘，通过教师招聘的可以先上岗从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格。中小学幼儿园凡在2022年12月31日前招聘受疫情影响高校毕业生的，不得将取得上述教师资格作为限制性条件。高校毕业生参加公办中小学幼儿园公开招聘被聘用为从事教育教学相关工作的，应当在试用期1年内取得相应教师资格，未取得的取消聘用资格。

　　对2021年及2022年已通过教师资格面试，因疫情影响未取得普通话证书而不能进行教师资格认定的考生，参照以上规定执行。

　　本次招聘中面向应届毕业生报考岗位，是指在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构中，由国家统一招生且就读期间个人档案、组织关系保管在就读院校(或科研机构)于2022年毕业的学生，以及2020、2021届尚未落实工作单位的高校毕业生(若缴纳过养老保险即视为已落实工作单位)。

　　根据《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发[2021]18号)文件精神：“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”。其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致。

　　高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计，工作年限计算截至2022年6月21日。

　　具体招聘岗位条件详见：2022年聊城冠县事业单位招聘职位表