2021年北京市工会干部学院（北京市总工会职工大学）招聘公告

　　2021年03月25日讯：北京市工会干部学院(北京市总工会职工大学)是经北京市人民政府批准成立的副局级全额拨款事业单位，是由北京市总工会主办的一所专门培养工会干部的院校，同时也是教育部备案，面向全市职工开展高等学历教育和非学历教育培训的综合性高等院校。

　　根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)等文件精神，结合我院实际工作需要，计划公开招聘事业编制工作人员3名，相关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次公开招聘专业技术岗，岗位需求详见附件1，计划招聘3人。

　　二、招聘对象

　　(一)国内高等院校应届毕业生,指列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的国内普通高等院校2021年应届毕业生,并具备博士研究生学历、学位(具体见附件1相关岗位学历要求)，所修科目成绩无补考记录，且未与其他单位签订就业协议的应届毕业生。

　　北京生源指入读高校前为北京市常住户口，户籍不需要进京落户的人员(不含户口及档案留在毕业学校的非京生源毕业生)。

　　非北京生源指入读高校前为非北京市常住户口，上学期间无在职工作经历(未与任何单位存在劳动、聘用或任用关系)，无社保缴纳记录，符合北京市引进非京生源毕业生落户条件(京人社毕发〔2018〕37号《北京市引进非北京生源毕业生工作管理办法》)。

　　(二)社会在职人员指具有北京市常住户口，且人事行政关系及档案在京(档案未在工作单位存放的应在人才中介机构存放)的人员。

　　三、招聘条件

　　(一)遵守宪法和法律，遵守公民道德规范。

　　(二)具有良好的品行和职业道德。

　　(三)符合招聘岗位所需要的专业和技能。

　　(四)具备招聘岗位所规定的相应任职资格和条件。

　　(五)符合公开招聘回避制度的有关规定。

　　(六)有违法、违纪行为正在接受审查的;在工作期间受过党纪政纪处分，或尚在党纪、政纪影响期内的曾受过各类刑事处罚或曾被开除公职等情况的不得报考，如有发现立即取消资格。

　　(七)年龄不超过35岁(1986年6月30日以后出生)(具体见附件1相关岗位要求)。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：即日起至2021年4月5日。

　　2.报名方式：此次招聘采取网络报名的方式。请报名人员填写附件2《报名表》，填写完整后将电子简历和报名表发至ghgyzp2018@163.com，邮件名为“专业方向+姓名+应聘岗位”。

　　(二)资格初审

　　考生提交报名信息后，由我单位进行资格初审，可登录网站北京12351职工服务网(www.bjzgh12351.org/template/10021/index.jsp)进行报名结果查询

　　(三)打印准考证

　　通过资格初审的考生，在报名网站自行打印《笔试准考证》。

　　(四)考试安排

　　1.笔试安排

　　根据报名人数，按岗位需求，严格筛选，确定考试人员，视疫情防控工作要求，考试具体时间、地点及方式另行通知。

　　笔试实行百分制，笔试合格者(60分及以上)根据笔试成绩排名，按1:5比例由高到低确定参加面试人员。不足1:5的按实际人数确定参加面试人员。

　　2.资格复查

　　我单位将对拟进入面试人员相关材料进行资格复查，具体时间、地点另行通知。

　　现场资格复查所需材料如下(均需原件)：

　　(1)报名表(7份);

　　(2)本人身份证;

　　(3)户口簿(卡)首页、本人页;

　　(4)应届生提供高校毕业生推荐表，毕业院校就业主管部门盖章，注明毕业生的培养方式、生源地、学历、学制和毕业时间等信息;

　　(5)应届生提供成绩单，由毕业院校教务主管部门盖章;

　　(6)大学英语四、六级成绩单;

　　(7)招聘岗位所需的国家承认的学历、学位、资格、职称、技工等级证书等;

　　(8)应届博士研究生毕业论文摘要;

　　(9)社会招聘考生出具在京存档证明;

　　(10)招聘岗位所需其他材料。

　　3.面试安排

　　面试具体形式、时间、地点另行通知。面试成绩实行百分制，合格分数线为60分。笔试成绩与面试成绩分别按照50%、50%的权重计入综合成绩，成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定体检、考察对象。如综合成绩相同，则面试分数高者进入后续环节。

　　面试主要采取半结构化面试的方式进行。

　　教学科研岗面试为半结构化面试加试讲，半结构化面试与试讲成绩以1:1的比例计算面试成绩。试讲内容由面试人员根据所学专业自行选取，我单位将制定评分标准，包含15分钟的试讲及5分钟的答辩。

　　4.成绩公布

　　报名网站(www.bjzgh12351.org/template/10021/index.

　　jsp)将及时公布考试成绩及相关信息，请考生持续关注。

　　(五)体检和考察

　　按照1:1的比例确定体检人选。由我单位统一组织到指定医院进行入职体检，体检合格标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)。对体检合格者进行查档考察。拟聘用人选考察档案不合格，按总成绩高低顺序依次替补人选。报考人员应按照规定的时限及要求，配合完成考察、体检及调入等工作，未能按照规定时限及要求完成的，取消聘用资格。

　　(六)公示和聘用

　　我单位将考察和体检均通过的拟聘用人员信息在报名网站公示7个工作日，公示无异议的按有关规定办理聘用手续。

　　(七)资格审查

　　资格审查工作贯穿公开招聘全过程，报名人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消聘用资格，已办理聘用手续者取消聘用，考生承担由此产生的一切后果。

　　从资格审核到招聘工作结束，考生应保证所留电子邮件及电话号码联系畅通，因联系方式不畅造成无法通知考生本人的，后果由考生本人负责。

　　联系人及电话：张老师63522030

　　李老师、聂老师87566216

　　点击下载>>>

　　1.2021年北京市工会干部学院拟招聘岗位需求表.xls

　　2.北京市工会干部学院公开招聘报名表.xlsx

　　北京市工会干部学院(北京市总工会职工大学)

　　2021年3月24日