2018年黄山市屯溪区事业单位招聘考试公告解读
2018年黄山市屯溪区事业单位招聘考试公告解读
《2018年黄山市屯溪区事业单位招聘考试公告(62名)》已于2018年4月21日发布,2018年黄山市屯溪区事业单位招聘考试公告解读如下:
一、2018年黄山市屯溪区事业单位招聘条件
招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学专科及以上毕业生,以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件。
“年龄条件”中“30周岁以下”为“1987年5月2日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。“报考条件”中的工作经历要求,按足年计算,截止时间为2018年7月31日。因工作单位变化而中断时间的可以累计。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。
更多招聘条件详见:2018年黄山市屯溪区事业单位招聘条件
具体岗位条件详见:2018年黄山市屯溪区事业单位招聘职位表
二、2018年黄山市屯溪区事业单位招聘报名时间及方式
报名时间:2018年5月2日9:00至5月8日16:00
报名方式:网络报名
三、2018年黄山市屯溪区事业单位招聘笔试时间及内容
笔试时间:
2018年5月20日(星期日)
上午8:00—9:30《公共基础知识》,上午10:10—12:10《申论》或《专业知识》
笔试科目:《公共基础知识》、《申论》、《专业知识》
笔试内容:
(一)笔试科目、内容
笔试分两个科目:《公共基础知识》、《申论》或《专业知识》(各岗位考试科目见公开招聘计划(岗位)表)。笔试成绩采用百分制计分法。
《公共基础知识》主要内容:政治(含2017年7月-2018年4月重要时政)、经济、法律、文学、自然、科技、省情市情等常识。总分100分。
《申论》主要内容:阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。总分100分。
《专业知识》主要内容:各招聘岗位应掌握的专业基础知识。总分100分。
笔试资料:
备考专用资料:2017年安徽省事业编考试备考专用资料
四、2018年黄山市屯溪区事业单位招聘面试注意事项:
面试由区人社局会同区委组织部统一组织实施。面试成绩满分为100分。
(一)面试人员确定。根据招聘岗位数,在同岗位中依笔试合成成绩从高分到低分通过资格复审后,按面试人数与招聘岗位数3:1的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人员。
(二) 面试方式。采取结构化面试方式进行,面试成绩当场向应聘者公布。
(三)有关事项。面试人员少于或等于岗位招聘数的,面试成绩须达到65分以上(含65分),方可进入体检与考察程序。
面试其他相关信息于统一笔试结束后,另行在屯溪区人力资源和社会保障局信息公开网站公布,请考生及时查看,并在规定时间参加面试(面试时间与地点见面试通知书)。因考生个人原因延误面试的,视为自动放弃。
面试资料:2018年黄山市事业单位考试面试权威资料
五、2018年黄山市屯溪区事业单位招聘报名咨询和监督举报电话
政策及考务咨询电话:0559-2596311(区人社局事业单位人事管理科)
报名系统技术事项咨询电话:0559-2354480(市人事考试中心)
监督举报电话:0559-2596133 (区纪委监委信访室)
0559-12380-1 (区委组织部)
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。
2018年黄山市屯溪区事业单位招聘考试须知 |
报名时间:2018年5月2日9:00至5月8日16:00 笔试时间: 2018年5月20日(星期日) 上午8:00—9:30《公共基础知识》,上午10:10—12:10《申论》或《专业知识》 考试科目:《公共基础知识》、《申论》、《专业知识》 备考资料: 备考专用资料:2017年安徽省事业编考试备考专用资料 |
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