2015年招商银行信用卡中心暑期实习生招聘启事
2015年招商银行信用卡中心暑期实习生招聘启事
2015暑期实习生
招聘类别:实习生招聘 工作性质:实习 薪资范围:面议 招聘人数:不限 发布时间:2015-03-02
工作地点:
上海市
工作职责:
暑期实习生招聘包含以下类别职位:
(1)市场经营类:参与信用卡推广平台管理、营销活动的设计与执行
(2)移动互联类:参与移动互联产品的设计及流程优化,规划和推动与之相关的产品开发
(3)综合管理类:包括计划财务部和人力资源部两个部门,主要参与到卡中心会计核算以及人力资源相关工作
(4)风险管理类:参与商户、绩优企业、特殊卡类申请的评估审核;征信数据分析、系统开发;伪冒发卡侦测、伪冒案件调查和回收及伪冒策略的研究和制定
任职资格:
1.2016年全日制本科、硕士学历毕业生,专业不限,理工科类优先
2.积极主动,锐意进取,具有较强的独立思考与分析能力
3.较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神,能承受较大的工作压力
4. 良好的书面及口头表达能力
5.实习时间为2015年7月至9月初,能长期实习者优先。
特别福利:
1. 对于外地高校的实习生,公司提供人才公寓
2.表现优异者,将有机会直接获得2016秋季校园招聘的全职offer
2015信息技术类暑期实习生
招聘类别:实习生招聘 工作性质:实习 薪资范围:面议 招聘人数:30 发布时间:2015-03-02
工作地点:
上海市
工作职责:
1. 开发类:大型软件项目的系统规划、架构搭建、软件设计及开发工作;
2. 数据类:SQL、ORACLE等大型数据库及大数据/云计算的的规划设计及开发工作;
3. 系统类:规划高并发、高可用的系统基础架构,搭建基于移动互联的云平台,提供高效系统运维支持工作
特别福利:
1. 对于外地高校的实习生,公司提供人才公寓
2.表现优异者,将有机会直接获得2016秋季校园招聘的全职offer
任职资格:
1、2016年全日制本科、硕士学历毕业生,信息技术相关专业优先(软件开发、系统管理、网络安全、信息管理等相关专业)
2. 综合素质佳,动手及实践能力强,对移动支付、互联网金融等IT新技术有探索的热情
3. 熟悉主流操作系统,了解软件开发过程,至少掌握一门软件开发语言和一种数据库软件;
4. 性格随和,具备较强的沟通、协调和问题解决能力以及文字表达能力;组织能力强,执行力强,有较强的团队合作精神;
5. 责任心强,乐于接受挑战,能承受较强的工作压力。
更多招商银行招聘信息请关注招商银行招聘网!