2014年渤海银行金华分行(筹)招聘信息
2014年渤海银行金华分行(筹)招聘信息
职位：分行副行长(批发业务)
职位描述：
• 负责制定、组织实施批发银行在当地的业务发展战略，包括市场拓展策略、地区策略、行业策略等;向客户提供切合需要的金融服务方案
• 负责组织推动批发银行产品的营销推广，完成批发银行条线的预算指标
• 对当地目标客户群实施管理并使客户组合的风险调整收益最大化
• 控制批发银行业务的资产质量和监控风险
• 负责建立高效率的工作团队和完善业务管理流程，保证前台营销工作的有序进行
• 确保实施有效的销售文化和销售程序
• 完成上级主管交办的其它工作任务
任职条件：
• 大学本科或以上学历，金融、经济、管理相关专业
• 熟悉银行相关业务和银行业监管要求;具有洞悉市场和拓展市场的丰富经验;具备良好的计算机使用能力
• 10年以上企业客户关系管理经验，具有管理大型集团客户的经验
• 具有较强的组织、协调能力、综合管理能力、沟通表达能力;具有领导力和较强的团队精神和亲和力，能够有效组织开展相关工作;有事业心和责任感
职位：公司业务管理部销售管理经理/主任
职位描述：
• 负责统筹分行批发银行业务计划与预算，制定中、长期营销策略规划
• 加强当地的行业分析和政策研究，针对不同行业、不同区域、不同客户群体制订市场营销策略，并指导客户经理予以落实
• 为落实分行批发银行客户战略制定具体实施方案
• 负责前台营销渠道管理及保证业务实施流程畅通
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济、管理相关专业
• 熟悉银行销售和服务的流程、制度和运作;具备良好的计算机使用能力，熟练使用办公软件
• 5年以上客户关系管理工作经验;具有英文书写和口语能力者，同等条件优先录用;
• 具有较丰富的销售管理经验;具有良好的沟通、协调能力
职位：公司业务管理部投资银行客户经理
职位描述：
• 负责分行投行业务发展规划、制定市场开发战略
• 培育和开发符合本地区经济发展和客户需要的投行业务
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济专业
• 精通投行业务并能对客户进行业务指导和投资建议;具有煤炭、钢铁、电力、通信、电子机械、军工、基础设施行业知识和营销经验的优先录用
• 6年以上相关工作经历，有投行业务经验的优先
职位：公司业务部总经理/副总经理
职位描述：
• 负责分行辖内批发银行业务的营销和拓展
• 负责营销本地区政府机构、行政事业单位及军队等无贷客户的金融业务
• 负责发起开发设计新产品，营销集团客户、大中型企业的资产、负债和中间业务
• 负责对集团客户、大中型企业的贷款发放和贷后管理
• 负责开展对零售业务、金融机构业务的联动营销与交叉营销
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济、管理相关专业
• 具有广泛而良好的产品知识与经验;具备良好的计算机使用能力，熟练使用办公软件
• 8年以上客户关系管理工作经验;具有广泛客户资源
• 具有良好的沟通、协调能力
职位：公司业务高级客户经理/客户经理
职位描述：
• 负责有效管理客户关系，完成预算指标
• 提供切合客户需要的金融服务方案
• 凭借与目标客户的关系，在银行的其他业务领域(即供应链融资、环球市场、证券服务等领域)中推动/发展相关业务机遇
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济、管理相关专业
• 熟悉银行销售和服务的流程、制度和运作;具备良好的计算机使用能力，熟练使用办公软件
• 6年/4年以上银行客户关系管理工作经验;具有英文书写和口语能力者，同等条件优先录用
职位：零售银行部总经理/副总经理
职位描述：
• 组织制定分行零售业务发展战略、年度工作计划和具体措施
• 负责分行零售产品销售额及规模指标的推进，并监督指导网点完成相关指标
• 负责零售品牌建设、电子渠道建设和资源整合
• 负责零售业务信息管理、业务统计分析及综合管理等工作
• 负责分行零售业务考核及营销人员统筹管理，组织业务培训等
• 执行总行服务管理和投诉管理制度并推动落实，负责管理大堂经理队伍
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济、管理相关专业
• 熟悉各类银行负债、资产和理财产品;熟悉本地市场各类银行产品的发展形势;深入了解相关的本地法规和银行业条例
• 具有8年以上银行相关从业经验，具有丰富的管理经验
• 具有良好的人际沟通技巧和解决问题的能力
职位：零售银行客户经理
职位描述：
• 销售本行产品，完成既定销售目标为首要工作职责
• 客户开发与关系维护、产品推广
• 开展贷后基础管理、贷后检查、风险预警、风险分类初分、催收及其他贷后工作
• 办理相关业务，回复和处理客户投诉，负责带领客户经理助理依法合规开展业务
• 为客户提供理财计划建议等理财规划服务，提升理财规划能力
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济、营销专业优先，持有基金、保险和相关投资产品销售资格证书以及金融理财师证书者优先
• 熟悉个贷业务产品和流程有关制度和规范，掌握市场营销基本知识和技能
• 具备扎实的财富业务专业基本知识及相关业务的实际操作经验：熟悉零售银行财富类业务运营程序;熟悉储蓄产品、中间业务、投资型产品，具备先进投资理念和理财技巧;熟悉本地投资产品市场和营销策略;熟练使用办公软件
• 具有2年以上银行相关工作经验，有1年管理经验的优先
• 具备良好的沟通技巧、服务意识及亲和力;具备良好的营销意识，掌握必要的销售技巧;中文口头及书面表达能力良好
职位：理财经理/主任
职位描述：
• 根据银行及监管机构的相关要求，拟定理财业务从业资格制度及相关培训课程、理财服务规范以及相关风险控制措施;建立和推动分行理财顾问服务，提升财富客户经理(助理)的理财顾问服务水平
• 协助销售团队完成工作指标;为高端客户定制理财规划方案，为销售人员提供支持，向目标客户推广和销售零售银行产品和理财顾问服务
• 根据当地市场及客户需求按照行内规定进行产品开发并对分行相关产品和流程的开发及改进提出建议
• 建立理财资讯体系，定期对理财市场进行分析，提供研究报告;培训相关营销人员的理财和投资知识并进行资格考核
• 根据财富管理和私人银行重点客户定位，负责定期提交资产配置研究报告，更新理财规划模型，支持分支机构开展和维护重点客户、建立我行理财品牌
• 按照客户需求为客户提供产品组合、规划和建议等服务并将客户对产品的建议和需求反馈给相关部门
• 开发、协调和维护分行财富管理产品渠道(包括行内部门，保险公司，基金公司，信托公司等)，以确保高效的产品开发和执行
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济、营销相关专业
• 至少具备基金、保险从业资格;持金融理财师(或其他银行业认可的同等级资格)或会计师证书者优先
• 熟悉银行产品(如：理财产品，保险产品等)及其服务流程;拥有投资顾问和分析技能，了解国际相关市场情况
• 具备6年/4年以上银行相关工作经验，具有营销经验的优先
• 良好的口头沟通能力和书面表达能力,良好的团队管理能力和营销渠道建设能力
职位：风险管理部总经理/副总经理
职位描述：
• 对分行风险总监负责，制订本分行批发、中小企业制度、审查审批实施细则、操作流程等;根据本地区实际，细化、落实上级行行业、区域授信指引
• 负责牵头管理本分行各类风险信息，定期进行风险分析，并向本分行管理层和总行风险管理部门提供风险状况及工作报告
• 承担分行风险管理条线的综合管理工作，推动风险文化建设和培训工作
• 根据总行政策和要求，负责指导、组织所在分行客户评级、债项评级工作，并对评级结果进行审查并最终认定
• 负责组织开展尽责权限内授信项目的尽责审查、专业评审及授信审批工作，按照尽责审查工作制度，深入分析授信项目风险，客观准确地提示授信风险，及时提交尽责审查报告，为授信评审委员会审议提供决策依据
• 根据授权，完成授权内授信业务的审查、审批工作，负责辖内分行权限内单笔中小企业贷款业务的授信审批，并对审批结果负责
• 按照上级行的有关要求，组织报送批发授信项目、中小企业授信项目及相关授信方案的各种文件、资料
• 负责制定、完善批发授信、中小企业授信及个人贷款业务管理办法、审查审批实施细则或操作流程等相关制度办法
• 参与尽责审查、审批工作的规范化、标准化建设
• 按照上级行的有关要求，负责组织报送中小企业授信项目及相关授信方案的各种文件、资料
• 负责辖内分行权限内单笔个人贷款业务的尽责审查、审议、审批
• 负责对辖内分行权限内按揭项目以及对评估机构准入资格的尽责审查、评审及问责审批
• 及时掌握各项银行业务的风险管理方法和要求
• 负责对产品开发、政策制定、流程梳理、管理信息系统建设与维护等相关工作提供建议、咨询与反馈
• 密切关注所在区域的市场、客户和同业发展动态，在工作中主动收集与整理相关业务数据与信息，参与积极主动的组合管理等相关工作
• 负责本部门人员的日常管理及人员后评价工作，分派本部门尽责审查、审批工作任务，并对本部门尽责审查、审批工作质量和效率进行督导
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济相关专业
• 专长信贷、企业财务会计、法律中的一至几个领域
• 熟悉商业银行风险管理政策、制度、流程，熟悉金融监管政策要求，对宏观金融、经济形势有较为全面的掌握和了解，长期跟踪若干行业，积累了丰富的行业经验，具有较强的风险判断分析能力和合规管理能力
• 具有8年以上信贷、审查等授信专业岗位工作经验，且近5年来未脱离授信专业岗位
• 遵守国家法律法规，具有良好的个人品质,具有高度的责任心和职业操守，从业记录良好;具有良好的组织协调管理能力，良好的语言表达能力和写作水平
职位：风险管理部尽责审查经理/主任(批发信贷)
职位描述：
• 根据总行政策和要求，负责指导、组织所在分行客户评级、债项评级工作，并对评级结果进行审查并最终认定
• 负责按照尽责审查工作制度，及时开展授信项目的尽责审查工作，深入分析授信项目风险，客观准确地提示授信风险，及时提交尽责审查报告
• 负责审核业务部门提交的项目资料及授信调查报告的完整性和充分性
• 负责审查项目是否符合国家法律、政策以及我行授信政策导向，对业务部门授信调查程序的完整性、合规性进行尽责审查
• 列席授信评审委员会会议，介绍项目情况，接受委员问询，独立阐述尽责审查意见，揭示授信风险，提出合理的避险措施建议，并对授信项目做出同意、否决、有条件同意或建议暂缓审议的审查意见，为授信评审委员会审议提供决策依据
• 根据尽责审查要求，与客户经理共同提前介入重点项目的评估，进行现场审查
• 根据工作需要，起草有关业务汇报及总结、审计及监管反馈等管理工作报告
• 负责开展授信项目的后评价工作
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，经济、金融相关专业
• 具有较全面的授信业务及相关经济、法律知识水平，了解各项授信管理规章制度，具备较强的尽责审查分析能力
• 具有6年/4年以上信贷业务、授信审查等授信专业岗位工作经验，且近3年来未脱离授信专业岗位
• 遵守国家法律法规，具有良好的个人品质,具有高度的责任心和职业操守，从业记录良好;具有良好的语言表达能力和写作水平，具有独立分析、解决和处理问题的能力
职位：风险管理部尽责审查经理/主任(中小企业)
职位描述：
• 根据总行政策和要求，负责指导、组织所在分行中小企业客户评级、债项评级工作，并对评级结果进行审查并最终认定
• 负责按照尽责审查工作制度，及时开展中小企业授信业务的尽责审查工作，深入分析中小企业授信项目风险，客观准确地提示授信风险，及时提交尽责审查报告
• 负责审核业务部门提交的中小企业授信资料及授信调查报告的完整性和充分性
• 负责审查中小企业授信业务是否符合国家法律、政策以及我行授信政策导向，对业务部门授信调查程序的完整性、合规性进行尽责审查
• 向审批人介绍授信相关情况，接受审批人问询，独立阐述尽责审查意见，揭示授信风险，提出合理的避险措施建议，并对授信项目做出同意、否决、有条件同意或建议暂缓审议的审查意见，为审批人提供决策依据
• 根据尽责审查要求，与客户经理共同提前介入重点项目的评估，进行现场审查
• 根据工作需要，起草有关业务汇报及总结、审计及监管反馈等管理工作报告
• 负责开展中小企业授信业务的后评价工作
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济相关专业
• 具有较全面的授信业务及相关经济、法律知识水平，了解各项授信管理规章制度，具备较强的尽责审查分析能力
• 具有6年/4年以上银行从业经验，其中5年/3年以上信贷业务、授信审查等授信专业岗位工作经验，且近3年来未脱离授信专业岗位
• 遵守国家法律法规，个人品质良好,具有高度的责任心和职业操守，从业记录良好;具有良好的语言表达能力和写作水平，具有独立分析、解决和处理问题的能力;具有良好的英语听、说、读、写能力
职位：风险管理部放款审查及额度管理经理/主任
职位描述：
• 根据批发授信业务审批意见复核资料、额度，确认风险审查程序
• 负责对授信客户的授信额度使用和控制管理
• 负责登记批发授信业务额度台账，监控和管理额度使用情况;对到期的批发授信业务进行押品的解除和额度的删除
• 负责配合授后监控管理，对经授后监控审批的额度进行冻结、减少及授信条件变更等管理和控制
• 负责向相关部门提供批发授信业务到期贷款、逾期贷款和额度控制信息及其他额度管理相关事宜
• 负责审查批发授信业务是否已经批准，是否为有权人审批，授信审批流程是否合规
• 负责审查批发授信业务放款资料及其手续的齐全性、真实性以及填项的正确性
• 负责审查批发授信业务是否已经落实授信条件，尤其是担保条件(押品或押品入库通知单、保证金转入通知书等)是否已经落实并符合要求
• 负责监督批发授信业务审批意见中的限制条款或监管意见是否已经落实;监管部门或我行相关部门是否有限制该客户放款的提示或知会
• 负责审核批发授信业务放款是否在额度内、在有效期内：包括是否符合授信额度限额、各业务品种使用限制、起止期限、使用余额等的控制要求;是否存在相关部门提示客户担保出现预警(如保证人出现问题、跌价)须要停止额度使用、控制额度或补充、增加担保等因素
• 负责审验批发授信业务借款人和担保人的贷款卡状态及信息是否符合相关规定
• 与额度管理及放款审查主任互为A、B角，相互复核业务
• 完成领导交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，统计、金融、法律等相关专业
• 具有相关的会计知识和法律知识，以及本行各项业务的制度要求，熟悉各类业务产品知识和操作流程。
• 具有6年/4年以上银行从业经验，其中4年以上的信贷工作经验
• 具有良好的管理协调能力，分析解决问题能力
职位：风险管理部授信监控及质量管理经理/主任
职位描述：
• 负责制定信贷业务监控、风险预警及风险分类等工作的管理细则
• 负责组织、实施分行批发授信业务监控、风险预警及风险分类等工作
• 负责监督与评价分行业务部门贷后管理工作，并对客户经理贷后检查报告进行审查与分析
• 负责通过实施现场检查和非现场检查，对分行信贷业务进行专项或专户检查
• 配合总行对分行信贷业务进行专项检查与抽查
• 负责监控分行信贷业务的资产质量，并进行风险预警与风险分类管理工作
• 负责信贷业务监控、风险预警及风险分类等工作相关的报告及其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业
• 熟悉国家经济、金融方针政策，人民银行及监管机构对银行业务的要求;熟悉各类业务产品知识和操作流程;具有相关的信贷业务、财务管理理论及实践技能
• 具有6年/4年以上银行相关工作经验
• 具有良好的分析和解决问题能力;具有良好的办公计算机应用能力
职位：内控合规部总经理/副总经理/总经理助理
职位描述：
• 负责对分行及所辖机构的内控管理体系进行搭建并不断优化
• 负责组织实施分行内控管理、合规风险管理与操作风险管理，对分行各项业务、文件进行合规性审查和操作风险审查，提供相关咨询服务，开展合规及操作风险培训，推广我行合规风险管理文化
• 负责组织监控分支行对法律法规、监管要求、本行各项政策及工作流程的遵守情况
• 制定分行内部稽核计划并组织实施，出具检查和分析报告，并督促整改,对违规事件及违规责任人提出处理意见与建议
• 根据上级分行内控合规部的统一部署，安排相关人员参与分行组织的内控检查工作
• 负责组织分行各类合规及操作风险报告的编制工作
• 组织开展分支行反洗钱工作，包括制度制定和反洗钱系统管理，开展反洗钱宣传和培训
• 负责牵头组织分行的案件防控工作
• 负责组织起草法律文件，对分行各项业务及法律文件进行法律审查，提供法律咨询与法律培训
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历
• 有从事银行批发、零售、营运、风险等相关工作经历
• 熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对银行业务的要求;熟悉银行主要产品和业务操作的有关规定及流程
• 8年以上银行从业经验，2年以上商业银行合规工作经历和团队管理经验
• 有较强的组织、管理能力，良好的协调沟通能力;较强的风险敏感度，善于分析和总结问题;具备良好的读写能力
职位：综合管理部总经理/副总经理
职位描述：
• 负责分行的行政管理、物业管理、科技管理
• 负责分行文秘事务管理、公共关系和对外宣传工作，协调行内外各方面关系
• 负责分行综合管理和安全保卫工作的全面管理及整体协调
• 负责制订分行安全保卫工作计划，完善相关安全保卫规章制度，监督检查各项制度的执行情况
• 负责分行辖内的社会综合治理和维护稳定工作
• 负责分行的外侵案件的防控工作
• 负责分行制定各类应急预案，指导落实安全演练
• 负责分支机构物防、技防设施的建设
• 负责分行人力资源管理、员工培训及党组织建设
• 负责分行IT运行维护、服务支持管理工作
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业
• 具有良好的文字书写、计算机应用能力
• 具有8年以上相关工作经验，其中5年管理岗位工作经验
• 具有良好的沟通技巧、语言表达和组织协调能力
• 具有良好的职业操守、敬业精神和严谨务实的工作作风
职位：综合管理部财务管理主任/助理
职位描述：
• 协助分行编制财务预算，做好财务预算执行约束和监督工作
• 负责分行会计核算管理，监督分行对会计、结算和出纳制度的贯彻执行情况
• 按照监管部门要求编报各类报表，负责分行经营信息的对外报告工作
• 根据分行经营管理需求，编制分行管理类报表
• 协助分行开展投入产出分析，跟踪营销项目成果
• 负责为分行业务发展提供信息支持
• 负责分行纳税日常管理和缴纳工作，依法合规纳税
• 负责分行财务报销原始单据的审核工作
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，财会等相关专业
• 助理会计师/经济师以上任职资格，持有会计从业人员资格证
• 从事银行财务或会计工作2年/4年以上
• 具有良好的文字表达能力和组织协调能力
• 工作作风严谨认真、具备较强的沟通协调能力和团队精神具有良好的职业操守、敬业精神和严谨务实的工作作风
职位：综合与人力部安全保卫经理/主任
职位描述：
• 落实分行安全保卫工作计划和安全保卫规章制度，检查落实安全制度
• 落实在分行辖内的安全教育和法制教育
• 落实分支行的安全工作岗位责任制
• 落实分行辖内的社会综合治理和维护稳定工作
• 落实分行的外侵案件的防控工作
• 安排制订分行制定各类应急预案，组织落实安全演练
• 具体负责分支机构物防、技防设施的建设
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济、公安等相关专业
• 具有良好的文字书写、计算机应用能力
• 具有6年/4年以上工作经验，其中3年以上安全保卫等相关工作经验
• 具有良好的沟通技巧、语言表达和组织协调能力;具有责任感和奉献精神
职位：科技分析员(网络及信息安全管理)
职位描述：
• 负责网络通信系统、语音通信系统和安全设施的建设、维护和技术支持
• 负责机房环境的建设、管理及维护
• 负责科技风险控制的具体执行，负责网络及自助设备的密码密钥管理工作
• 负责建设并维护分行辖内的机房及网络实时监控平台，确保及时掌握相关故障情况
• 负责分行范围内所管理网络设备的变更并做好相应记录
• 负责对核心网络的运行情况进行监控并填写运行记录，发现故障及时处理并上报
• 负责分行范围内的网络资源的分配、数据专线的申请、维护
• 负责对重要网络设备的访问进行权限控制
• 定期编制分行网络及信息安全报表，及时提交总行
• 负责分行防病毒服务器和客户端管理和维护，及时上报计算机病毒爆发情况
• 负责分行范围内员工访问Internet网络策略审核、管理和维护工作
• 负责分行各个新上线系统的安全策略审核、应用系统准入安全检查和测试工作
• 负责建立并优化移动生产终端接入及离行式自助银行
• 负责分行各个新上线系统的安全策略审核、做好应用系统准入安全检查和测试工作，同事更新登记测试情况
• 负责将分行权限内的网络安全、机房环境、综合布线等采购需求编制并上报，执行相关IT设备选型、询价、签约、维保工作
• 负责分行新设分支机构的网络信息安全、语音通信等方案的制定和建设、支持
• 负责分行科技部总经理指派的其他工作任务
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科以上学历，计算机技术相关专业
• 精通华为、思科等主流网络产品;具有防火墙、防病毒、漏洞扫描等方面的丰富经验;熟悉ISO27001等信息安全标准
• 具有四年以上信息系统基础设施运行维护经验，其中三年以上的网络通信系统建设或维护经验
• 具有良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神
职位：业务营运部总经理/副总经理
职位描述：
• 负责按照总分行的规定完成由分行集中处理的业务营运服务
• 负责牵头组织落实总分行业务营运的各项规章制度
• 负责分行柜面业务管理、账户管理、支付结算管理、现金出纳管理、会计档案管理、会计账簿管理以及除财务印章以外的其它会计印章的管理工作
• 负责贸易融资与票据结算具体操作，支持批发银行条线贸易融资业务的营销工作
• 负责分行本外币头寸汇集、报送
• 负责为营销部门开发地区特色业务提供相应支持，制定涉及业务营运的有关管理办法、操作规程
• 负责组织与业务营运相关的政策的学习、培训，落实相关监管机构各项营运业务管理政策
• 负责分行有关外汇统计报表的报送和国际收支申报等工作
• 负责在职责范围内与当地人民银行、银监局和外汇管理局等职能部门的联系与沟通
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科以上学历，金融、企业管理相关专业
• 通晓银行营运业务，熟悉集中运营的管理方法
• 10年以上银行营运经验，其中5年以上管理经验
• 具有出色的管理能力，较强的团队协作与现场解决问题能力
职位：业务营运部授信执行经理/主任
职位描述：
• 组织实施分行授信执行管理和文档记录的程序和质量标准
• 管理分行授信执行业务，与总行营运部保持密切联系，共同协作保证整个信贷和票据流程的顺畅性和连续性
• 负责对分行授信执行处理程序、工作流程和操作标准提供指导
• 做好影像处理及传真、信件等的传送管理，对信息安全、业务合规性和操作风险负责
• 提出信贷、票据业务系统的测试需求、案例，参与分行的系统投产工作
• 负责商业汇票的承兑、贴现等票据业务的处理、核算，负责反洗钱数据的报送
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、管理、财经等相关专业
• 熟悉国家经济、金融方针政策，熟悉银行零售、批发贷款或票据业务知识，熟悉本行贷款和票据业务操作流程
• 具有6年/4年以上的银行业从业经验，其中3年/2年以上管理经验
• 具有较强的管理能力、风险识别能力和组织协调能力;具有丰富的授信业务管理经验，且具有较高的风险敏感度
职位：业务营运部账务处理经理/主任
职位描述：
• 负责分行零售/批发银行产品的账务处理、本外币支付清算、结售汇和现金管理等运营
• 负责全辖现金管理工作，并协助做好支付结算管理工作
• 与当地外部监管机构、相关协会保持联系，保证向分行管理层和外部监管机构及时提交清算结算报告，及时报送反洗钱数据
• 执行相关管理制度、业务流程等，确保团队工作有序、高效、协调、规范
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历
• 金融、管理、会计、财经等相关专业
• 了解当地支付结算和清算、现金管理体系，了解本外币支付清算营运操作及相关政策规定，熟悉本行支付结算业务的操作流程
• 具有6年/4年以上的银行业相关工作经验
• 具有较强的管理能力、风险识别能力、组织协调能力
职位：业务营运部检查督导员(退休返聘人员)
职位描述：
• 对分行业务营运部和营业网点各级人员的合规操作和履职情况实施现场和非现场检查
• 按照总分行制定的操作风险关键控制标准，对营运重点业务、特殊交易和关键风险环节进行跟踪、检查、评估和报告，承担操作风险检查工作
• 协助配合总分行、外部监管机构等完营运业务相关的检查工作
• 督促落实检查整改工作，对检查中发现的问题提出整改意见，跟踪各项检查问题在整改期限内是否落实整改到位，并对问题的整改情况进行复查
• 执行重大事项报告制度，检查督导员在检查过程中如发现重大事故或案件的，应立即将有关情况报告分行业务营运部总经理，并协助有关部门采取有效措施，避免银行资金造成损失
• 记录检查记录，建立检查资料档案，定对检查督导情况进行总结
• 完成上级领导交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历(退休返聘人员放宽学历条线)
• 金融、会计、经济专业优先，具有会计从业资格证书和初级以上会计专业技术资格
• 熟悉国家金融法律法规和会计制度，熟悉我行营运业务规章制度和操作流程，熟悉业务系统功能，熟知营运业务的关键风险环节和控制要点
• 6/4年以上银行会计工作经验，其中2年以上银行营运业务管理或检查、监督、稽核经验
• 具有较强的责任强，态度认真，秉公守法，坚持原则，具有良好的职业道德素养;具备一定的沟通能力，具备风险意识和合规意识，善于发现、分析并解决问题
职位：营运经理/主任
职位描述：
• 负责按照总分行业务营运部制定的业务管理办法、操作流程等规章制度组织和实施营业部柜面业务
• 负责营业部柜面业务和柜员的管理工作
• 负责对柜面业务进行授权、事中控制、监督，解决业务疑难问题
• 负责对营业部柜员进行业务培训和指导，提高柜员的业务水平和专业技能
• 负责对柜面业务合规、合法性进行检查
• 负责柜面业务的反洗钱工作的管理
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，经济、金融相关专业
• 熟悉银行营业网点柜面业务管理和操作;熟悉银行现金、结算业务的基本管理规定、制度和操作流程;具备风险防范意识和风险控制能力
• 6年以上银行柜面会计支付结算工作经验，2年以上营业网点柜面业务管理经验
• 具备组织协调能力和良好的沟通技巧
职位：主办柜员
职位描述：
• 负责营业部现金和会计凭证的调拨、保管和假币鉴定、收缴
• 负责职责范围内业务印章的保管和使用
• 负责按照行内反洗钱业务的相关规定进行反洗钱系统操作和数据甄别、判断、报送工作
• 负责同城票据交换业务的清算打码，保证提出数据准确无误
• 负责职责权限内柜面业务的审核和授权
• 负责营业部自助设备的清机、加钞工作
• 负责柜员日常业务传票、报表及各类业务资料的保管、登记及上缴
• 负责业务信息资料的统计、分析、报告，协助编制人民银行及外管局有关的报表
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，经济、金融相关专业
• 掌握银行现金、支付结算业务的基本管理规定、规章制度和操作流程;具备一定的风险防范意识和风险控制能力
• 4年以上银行营业网点授权工作经验
• 具备一定的组织协调和处理较复杂业务问题的能力;具有良好的沟通技巧
职位：综合柜员
职位描述：
• 按照行内业务管理办法和操作流程，正确处理本岗位业务权限内的现金收付、支付结算等日常柜面业务
• 通过反洗钱、反假币和大额支付业务核对等手段，及时发现异常支付结算现象并上报营运经理
• 负责保管个人现金、凭证尾款箱，确保每日账实相符
• 负责保管和使用个人业务印章
• 负责每日对所经办的业务凭证及附件进行整理，并确保真实、完整、合规
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，经济、金融相关专业
• 掌握银行现金、结算业务的基本规定和操作流程;具备一定的风险防范意识
• 具有2年以上银行综合柜员工作经验
• 具有客户服务意识和良好的沟通技巧
职位：大堂经理
职位描述：
• 营业期间主动服务客户，根据客户的需求引导至不同功能区域办理业务
• 及时疏导、分流，有效减少客户等候时间，同时解答客户咨询
• 积极协助客户办理业务，指导客户使用自助设备、网上银行、填写各种单据
• 适时推介我行新产品、最新优惠活动;在无客户情况下，以电话方式辅助开展客户维护与营销工作，记录重点客户服务信息
• 维持服务秩序，维护设施设备正常运行及环境卫生
• 收集客户意见和建议，协助开展服务监督与改进工作
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，经济、金融相关专业
• 熟悉零售银行产品和服务流程
• 2年以上银行大堂工作经验
• 沟通、协调能力强;责任心强，认真细致
职位：前台接待(派遣)
职位描述：
• 负责全行收发、通信、票据传递的工作。严格按照交接制度，仔细谨慎地检查、清点信件
• 负责来访人员的引导和接待工作
• 协助做好行政条线日常综合管理工作，包括会议室管理、用餐管理、会务接待等工作
• 协助及参与行内重大活动组织
任职资格：
• 大学专科及以上学历
• 形象气质佳，待人接物得体大方，有亲和力，具备良好的沟通能力与分析观察能力